Zarządzenie nr 7/2014
Dyrektora Zespołu Szkół w Starym Folwarku
z dnia 01 września 2014 roku
w sprawie wprowadzenia procedury zwalniania uczniów z zajęć edukacyjnych oraz usprawiedliwiania nieobecności uczniów
Na podstawie:
- Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z 30 kwietnia 2007 r. w sprawie warunków i sposobu oceniania, klasyfikowania i promowania uczniów i słuchaczy oraz przeprowadzania sprawdzianów i egzaminów w szkołach publicznych (Dz. U. 2007 nr 83 poz. 562 z późn. zm.).
- Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 12 sierpnia 1999 r. w sprawie sposobu nauczania szkolnego oraz zakresu treści dotyczących wiedzy o życiu seksualnym człowieka, o zasadach świadomego i odpowiedzialnego rodzicielstwa, o wartości rodziny, życia w fazie prenatalnej oraz metodach i środkach świadomej prokreacji zawartych w podstawie programowej kształcenia ogólnego (tekst jednolity Dz. U. 2014 nr 0 poz. 395).
- Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 14 kwietnia 1992 r. w sprawie warunków i sposobu organizowania nauki religii w publicznych przedszkolach i szkołach (Dz. U. Nr 36, poz. 155, z późn. zm.)
- Ustawa o systemie oświaty z dnia 7 września 1991 r. (Dz. U. z 2004 Nr 256, poz. 2572, z późn. zm.)
zarządza się, co następuje:
§ 1
Wprowadza się procedurę zwalniania uczniów z zajęć edukacyjnych oraz usprawiedliwiania nieobecności uczniów, stanowiącą załącznik do niniejszego zarządzenia.
§ 2
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Dyrektor
Zespołu Szkół w Starym Folwarku
___________________________________________________
Procedura zwalniania uczniów z zajęć edukacyjnych oraz usprawiedliwiania nieobecności uczniów.
Załączniki:
- Podanie( rodziców/prawnych opiekunów) o zwolnienie ucznia z lekcji wychowania fizycznego.
- Wniosek o zwolnienie z obowiązku obecności na pierwszych i ostatnich lekcjach.
- Wniosek o zwolnienie z lekcji religii.
- Wniosek o zwolnienie z zajęć wdż
- Wzór zwolnienia ucznia z zajęć lekcyjnych lub pozalekcyjnych.
By Bożena Omiljanowicz in dla rodziców, ogłoszenia on 10 września 2014
Comments are closed
Sorry, but you cannot leave a comment for this post.